Spájame vás s kvalifikovanou pracovnou silou z Indie

Renkon sa špecializuje na poskytovanie komplexných riešení v oblasti náboru, administratívy a integrácie indických pracovných síl.

Hladký priebeh náboru zamestnancov

Hladký priebeh náboru zamestnancov

Renkon zabezpečuje kompletný proces náboru

Renkon zabezpečuje kompletný proces náboru

Vyhľadávanie

kandidátov na lokálnych platformách aby sme našli najvhodnejších zamestnancov.

Testovanie

kandidáta, aby sme zabezpečili, že spĺňa všetky odborné a kvalitatívne požiadavky.

Ako funguje Renkon

Features-Image-01
Features-Image-01
Features-Image-01

Osobitný prístup k výberu

Zaručujeme kvalifikovaných a pripravených zamestnancov, ktorí presne vyhovujú vašim potrebám. S osobitým zameraním na vaše špecifiké požiadavky a firemnú kultúru.

Hľadáme talenty, ktoré nie sú len zručné, ale aj ochotné a motivované.

Administratíva bez komplikácií

Od začiatku až do konca zabezpečujeme kompletnú administratívu - zahŕňajúc nevyhnutnú dokumentáciu, pracovné povolenia, víza a akékoľvek ďalšie požiadavky potrebné pre hladký príchod a integráciu zamestnancov.


Eliminujeme byrokratickú záťaž, čím vám uvoľňujeme ruky pre dôležitejšie aspekty vášho podnikania.

Features-Image-02
Features-Image-02
Features-Image-03
Features-Image-03

Integrácia do pracovného prostredia

Zabezpečujeme bezproblémovú integráciu vašich zamestnancov do pracovného prostredia.


Sme tu, aby sme vám pomohli s onboardingom nových zamestnancov. Ponúkame tiež ubytovanie a dopravu, čím zabezpečujeme, že vaši noví zamestnanci sa budú cítiť ako doma a budú mať priestor sa venovať práci.

Výhody a poslanie

Preskúmajte naše výhody, hodnoty a záväzok poskytovať výnimočné náborové riešenia, ktoré posilnia váš biznis.

Pokročilý nábor

Naši partneri sú lokálni odborníci priamo z Indie, ktorí majú takmer neobmedzené možnosti náboru, testovania a validácie uchádzačov.

Administratívna výhoda

Sme zruční v administrácii dokumentov, máme vždy aktuálne informácie o zmenách a novinkách, udržiavame pozitívne vzťahy s úradmi a osobami zodpovednými za správu dokumentácie.


Časový priebeh náboru zamestnancov

Priniesli sme už 3,000+ zamestnancov

V Rumunsku a Chorvátsku sme za posledné 4 roky umiestnili už 3000 zamestnancov

Časté
otázky

Nenašli ste, čo ste hľadali?

Kontaktujte nás

Ako dlho trvá celý proces?

Ideálne trvá celý proces náboru, vrátane administratívy, približne 6 týždňov. Samotný nábor kandidátov závisí od jeho komplexnosti, ale obvykle zaberie približne 2 týždne.

Ako sa staráte o integráciu zamestnancov do slovenských firiem?

Ako zabezpečujete kvalitu kandidátov?

Aká je cena za vaše služby?

Ste agentúra dočasného zamestnania (ADZ)?

Ako dlho trvá celý proces?

Ideálne trvá celý proces náboru, vrátane administratívy, približne 6 týždňov. Samotný nábor kandidátov závisí od jeho komplexnosti, ale obvykle zaberie približne 2 týždne.

Ako sa staráte o integráciu zamestnancov do slovenských firiem?

Ako zabezpečujete kvalitu kandidátov?

Aká je cena za vaše služby?

Ste agentúra dočasného zamestnania (ADZ)?

Ako dlho trvá celý proces?

Ideálne trvá celý proces náboru, vrátane administratívy, približne 6 týždňov. Samotný nábor kandidátov závisí od jeho komplexnosti, ale obvykle zaberie približne 2 týždne.

Ako sa staráte o integráciu zamestnancov do slovenských firiem?

Ako zabezpečujete kvalitu kandidátov?

Aká je cena za vaše služby?

Ste agentúra dočasného zamestnania (ADZ)?

Ako dlho trvá celý proces?

Ideálne trvá celý proces náboru, vrátane administratívy, približne 6 týždňov. Samotný nábor kandidátov závisí od jeho komplexnosti, ale obvykle zaberie približne 2 týždne.

Ako sa staráte o integráciu zamestnancov do slovenských firiem?

Ako zabezpečujete kvalitu kandidátov?

Aká je cena za vaše služby?

Ste agentúra dočasného zamestnania (ADZ)?